NMDC Steel Plant Vacancy 2026: एनएमडीसी स्टील लिमिटेड कार्यकारी प्रशिक्षु (Executive Trainee) भर्ती का संपूर्ण विवरण

यदि आप इंजीनियरिंग (Engineering) या प्रबंधन (Management) के क्षेत्र में एक प्रतिष्ठित सरकारी नौकरी (Government Job) की तलाश कर रहे हैं, तो आपके लिए यह एक शानदार अवसर है। भारत सरकार के सार्वजनिक उपक्रम (PSU) NMDC Steel Limited (NSL) ने अपने अत्याधुनिक नगरनार स्टील प्लांट (Nagarnar Steel Plant) के लिए कार्यकारी प्रशिक्षु (Executive Trainee – ET) के विभिन्न पदों पर भर्ती हेतु आधिकारिक अधिसूचना जारी कर दी है। यह भर्ती उन योग्य एवं प्रतिभाशाली युवाओं के लिए सुनहरा मौका है, जो देश के प्रमुख स्टील उद्योग में अपने करियर की मजबूत शुरुआत करना चाहते हैं। चयनित उम्मीदवारों को आकर्षक वेतनमान, करियर ग्रोथ, प्रशिक्षण, आधुनिक कार्य वातावरण तथा सरकारी उपक्रम में कार्य करने का अवसर मिलेगा।

इस विस्तृत लेख में हम आपको NMDC Steel Plant Vacancy 2026, NMDC Steel Plant Bharti 2026, NMDC Steel Plant Nagarnar Vacancy 2026, NMDC Steel Limited Vacancy 2026 एवं NMDC Steel Plant Nagarnar Bharti 2026 से संबंधित सभी महत्वपूर्ण जानकारी सरल एवं आसान भाषा में बताएंगे। यहां आपको कुल पदों की संख्या, महत्वपूर्ण तिथियां, शैक्षणिक योग्यता, आयु सीमा, वेतनमान, आवेदन शुल्क, चयन प्रक्रिया, परीक्षा/साक्षात्कार की जानकारी, आवश्यक दस्तावेज तथा ऑनलाइन आवेदन करने की पूरी प्रक्रिया विस्तार से मिलेगी। यदि आप इस सुनहरे अवसर का लाभ उठाकर NMDC Steel Limited में अपना भविष्य बनाना चाहते हैं, तो इस लेख को अंत तक ध्यानपूर्वक अवश्य पढ़ें।

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NMDC Steel Limited (NSL) क्या है?

एनएमडीसी स्टील लिमिटेड (NSL) भारत सरकार के इस्पात मंत्रालय (Ministry of Steel) के प्रशासनिक नियंत्रण के अधीन एक सरकारी कंपनी (Govt. Company) है। इस कंपनी के शेयर बीएसई (BSE), एनएसई (NSE) और कलकत्ता स्टॉक एक्सचेंज (Calcutta Stock Exchange) पर सूचीबद्ध (Listed) हैं। NSL छत्तीसगढ़ के बस्तर जिले के नगरनार में एक अत्याधुनिक 3.0 MTPA (Million Tonnes Per Annum) क्षमता वाले स्टील प्लांट का स्वामित्व और संचालन करती है।

इस भव्य और आधुनिक स्टील प्लांट का निर्माण लगभग ₹24,000 करोड़ की भारी-भरकम लागत से किया गया है। यह प्लांट अपनी अत्याधुनिक तकनीक और सबसे आधुनिक मिल (Modern Mill) के दम पर उच्च श्रेणी के हॉट रोल्ड (Hot Rolled) स्टील के बाजार में अपनी मजबूत पहचान बनाने के लिए पूरी तरह तैयार है। यह विभिन्न प्रमुख उपभोक्ता क्षेत्रों की जरूरतों को पूरा करने में महत्वपूर्ण भूमिका निभा रहा है। इसी प्लांट के लिए योग्य उम्मीदवारों से कार्यकारी प्रशिक्षु (Executive Trainee) के पदों पर आवेदन आमंत्रित किए गए हैं।

NMDC Steel Plant Vacancy 2026: Important Dates

कार्यक्रम	महत्वपूर्ण तिथियां
भर्ती अधिसूचना जारी होने की तिथि	22 जुलाई 2026
ऑनलाइन आवेदन शुरू होने की तिथि और समय	22 जुलाई 2026 (सुबह 10:00 बजे से)
ऑनलाइन आवेदन करने की अंतिम तिथि और समय	11 अगस्त 2026 (रात 11:45 बजे तक)
पात्रता की गणना के लिए कट-ऑफ तिथि (Age & Qualification Cut-off)	11 अगस्त 2026
आवेदन शुल्क भुगतान की अंतिम तिथि	11 अगस्त 2026
परीक्षा की तिथि (CBT Exam Date)	जल्द ही घोषित की जाएगी

NMDC Steel Limited Vacancy 2026: पदों का विवरण और शैक्षणिक योग्यता

इस भर्ती अभियान के तहत कुल 102 पदों पर नियुक्तियां की जाएंगी। इन पदों को अलग-अलग विषयों (Disciplines) के आधार पर विभाजित किया गया है। नीचे दी गई तालिका में प्रत्येक पद का नाम, कुल रिक्तियां और उसके लिए आवश्यक न्यूनतम शैक्षणिक योग्यता का विवरण दिया गया है:

पद और विषय (Post & Discipline)	कुल रिक्तियां (Vacancies)
कार्यकारी प्रशिक्षु – सिरेमिक्स (Executive Trainee – Ceramics)	03
कार्यकारी प्रशिक्षु – केमिकल (Executive Trainee – Chemical)	04
कार्यकारी प्रशिक्षु – सिविल (Executive Trainee – Civil)	03
कार्यकारी प्रशिक्षु – कंप्यूटर और आईटी (Executive Trainee – Computer & IT)	04
कार्यकारी प्रशिक्षु – इलेक्ट्रिकल (Executive Trainee – Electrical)	22
कार्यकारी प्रशिक्षु – फाइनेंस (Executive Trainee – Finance)	07
कार्यकारी प्रशिक्षु – मानव संसाधन (Executive Trainee – Human Resources)	03
कार्यकारी प्रशिक्षु – इंस्ट्रूमेंटेशन (Executive Trainee – Instrumentation)	02
कार्यकारी प्रशिक्षु – मैकेनिकल (Executive Trainee – Mechanical)	51
कार्यकारी प्रशिक्षु – मेटलर्जी (Executive Trainee – Metallurgy)	03
कुल पद (Total)	102

न्यूनतम आवश्यक शैक्षणिक योग्यता की तालिका (Discipline-wise Qualification Table)

पद और विषय (Post & Discipline)	न्यूनतम आवश्यक शैक्षणिक योग्यता (Minimum Essential Qualification)
Executive Trainee (Ceramics)	सिरेमिक इंजीनियरिंग में डिग्री (Degree in Ceramic Engineering)।
Executive Trainee (Chemical)	केमिकल इंजीनियरिंग में डिग्री (Degree in Chemical Engineering)।
Executive Trainee (Civil)	सिविल इंजीनियरिंग में डिग्री (Degree in Civil Engineering)।
Executive Trainee (Computer & IT)	कंप्यूटर और सूचना प्रौद्योगिकी (Computer & IT) / कंप्यूटर विज्ञान (CS) / सूचना विज्ञान (Information Science) में इंजीनियरिंग की डिग्री या एमसीए (M.C.A.) या बी.ई. / बी.टेक. (Computer/CS/IT) या कंप्यूटर एप्लीकेशन प्रोग्रामिंग / कंप्यूटर मैनेजमेंट / सिस्टम्स मैनेजमेंट में न्यूनतम दो वर्ष की अवधि का पीजी डिप्लोमा (PG Diploma)।
Executive Trainee (Electrical)	इलेक्ट्रिकल और इलेक्ट्रॉनिक्स इंजीनियरिंग में डिग्री (Degree in Electrical & Electronics Engineering)।
Executive Trainee (Finance)	(i) स्नातक (Graduation) और (ii) सीए (CA) / आईसीडब्ल्यूए (ICWA) या इंजीनियरिंग ग्रेजुएट के साथ फाइनेंस में एमबीए [MBA (Fin.)]।
Executive Trainee (HR)	(i) स्नातक (Graduation) और (ii) समाजशास्त्र (Sociology) / सोशल वर्क / लेबर वेलफेयर / पर्सनल मैनेजमेंट / आईआर (IR) / आईआरपीएम (IRPM) / एचआर (HR) / एचआरएम (HRM) में न्यूनतम दो वर्ष की अवधि का पीजी डिग्री या पीजी डिप्लोमा या एमबीए (Personnel Management/HR/HRM)।
Executive Trainee (Instrumentation)	इंस्ट्रूमेंटेशन इंजीनियरिंग / इलेक्ट्रॉनिक्स और कम्युनिकेशन इंजीनियरिंग / इलेक्ट्रिकल इंजीनियरिंग / इलेक्ट्रिकल और इलेक्ट्रॉनिक्स इंजीनियरिंग में डिग्री।
Executive Trainee (Mechanical)	मैकेनिकल इंजीनियरिंग में डिग्री (Degree in Mechanical Engineering)।
Executive Trainee (Metallurgy)	मेटलर्जी इंजीनियरिंग में डिग्री (Degree in Metallurgy Engineering)।

महत्वपूर्ण दिशा-निर्देश (Important Points to Note):

• मान्यता प्राप्त संस्थान: उम्मीदवारों की सभी शैक्षणिक योग्यताएं यूजीसी (UGC) / एआईसीटीई (AICTE) / भारत सरकार द्वारा मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालयों या संस्थानों से होनी चाहिए।
• अंतिम वर्ष के छात्र (Final Year Students): जो उम्मीदवार अपने कोर्स के अंतिम वर्ष में हैं, वे भी आवेदन कर सकते हैं। हालांकि, उन्हें ग्रुप डिस्कशन (GD) और इंटरव्यू से पहले अपनी परीक्षा पास करनी होगी और उस समय पासिंग सर्टिफिकेट प्रस्तुत करना होगा।

NMDC Steel Plant Vacancy 2026: न्यूनतम अंकों की आवश्यकता (Minimum Percentage of Marks)

NMDC Steel Limited Executive Trainee (ET) Recruitment 2026 के लिए आवेदन करने वाले उम्मीदवारों के पास निर्धारित शैक्षणिक योग्यता के साथ न्यूनतम प्रतिशत अंक होना अनिवार्य है। विभिन्न श्रेणियों के अभ्यर्थियों के लिए न्यूनतम अंक अलग-अलग निर्धारित किए गए हैं। इसके अलावा विभागीय उम्मीदवारों (Departmental Candidates) एवं अंतिम वर्ष (Final Year) के विद्यार्थियों के लिए भी विशेष प्रावधान किए गए हैं।

श्रेणीवार न्यूनतम अंकों का विवरण

उम्मीदवार की श्रेणी	न्यूनतम अंक
अनारक्षित (UR)	60%
आर्थिक रूप से कमजोर वर्ग (EWS)	60%
अन्य पिछड़ा वर्ग (OBC)	60%
अनुसूचित जाति (SC)	50%
अनुसूचित जनजाति (ST)	50%
दिव्यांग (PwD)	50%

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विभागीय उम्मीदवारों (Departmental Candidates) के लिए न्यूनतम अंक

NMDC Steel Limited में कार्यरत विभागीय उम्मीदवारों के लिए न्यूनतम अंकों का मानदंड अलग निर्धारित किया गया है।

विभागीय उम्मीदवार की श्रेणी	न्यूनतम अंक
SC / ST / PwD	45%
UR / OBC	55%

अंतिम वर्ष के छात्रों (Final Year Students) के लिए नियम

अंतिम वर्ष (Final Year) में अध्ययन कर रहे उम्मीदवार भी इस भर्ती के लिए आवेदन करने के पात्र हैं।

हालांकि, ऐसे अभ्यर्थियों को निम्नलिखित शर्तों का पालन करना होगा—

• ग्रुप डिस्कशन (GD) एवं इंटरव्यू से पहले संबंधित डिग्री/डिप्लोमा सफलतापूर्वक उत्तीर्ण करना अनिवार्य होगा।
• दस्तावेज सत्यापन (Document Verification) के समय अंतिम पासिंग सर्टिफिकेट एवं मार्कशीट प्रस्तुत करनी होगी।
• निर्धारित समय तक आवश्यक शैक्षणिक प्रमाण-पत्र प्रस्तुत नहीं करने पर उम्मीदवार की उम्मीदवारी स्वतः निरस्त कर दी जाएगी।

महत्वपूर्ण निर्देश

• निर्धारित स्नातक (Graduate) एवं स्नातकोत्तर (Post Graduate) डिग्री/डिप्लोमा में न्यूनतम अंक होना अनिवार्य है।
• UR, EWS एवं OBC श्रेणी के उम्मीदवारों के लिए कम से कम 60% अंक आवश्यक हैं।
• SC, ST एवं PwD उम्मीदवारों के लिए 50% अंक अनिवार्य हैं।
• विभागीय SC/ST/PwD उम्मीदवारों के लिए 45%, जबकि विभागीय UR/OBC उम्मीदवारों के लिए 55% अंक निर्धारित किए गए हैं।
• अंतिम वर्ष के छात्र आवेदन कर सकते हैं, लेकिन GD/Interview से पहले परीक्षा उत्तीर्ण करना और दस्तावेज सत्यापन के समय अंतिम प्रमाण-पत्र प्रस्तुत करना अनिवार्य होगा।

NMDC Steel Plant Nagarnar Vacancy 2026: श्रेणी-वार आरक्षण विवरण

102 पदों के लिए श्रेणी-वार आरक्षण का पूरा विवरण नीचे दी गई तालिका में दिया गया है:

पद और विषय (Post & Discipline)	कुल पद	अनुसूचित जाति (SC)	अनुसूचित जनजाति (ST)	अन्य पिछड़ा वर्ग (OBC-NCL)	ईडब्ल्यूएस (EWS)	अनारक्षित (UR)
ET (Ceramics)	3	0	0	0	0	3
ET (Chemical)	4	1	0	1	0	2
ET (Civil)	3	0	0	1	1	1
ET (Computer & IT)	4	0	1	1	0	2
ET (Electrical)	22	4	1	6	2	9
ET (Finance)	7	1	1	2	1	2
ET (HR)	3	0	0	1	0	2
ET (Instrumentation)	2	0	0	0	0	2
ET (Mechanical)	51	8	4	14	5	20
ET (Metallurgy)	3	1	0	1	1	0
कुल (Total)	102	15	7	27	10	43

(नोट: विज्ञापित रिक्तियों की संख्या अस्थायी है और कंपनी की आवश्यकताओं के अनुसार इसमें बदलाव हो सकता है।)

NMDC Steel Plant Nagarnar Bharti 2026: आयु सीमा (Age Limit)

NMDC Steel Limited (NSL) Executive Trainee Recruitment 2026 के लिए आवेदन करने वाले उम्मीदवारों की आयु सीमा का निर्धारण ऑनलाइन आवेदन की अंतिम तिथि (11 अगस्त 2026) के आधार पर किया जाएगा। केवल निर्धारित आयु सीमा के अंतर्गत आने वाले अभ्यर्थी ही आवेदन करने के पात्र होंगे। इसके अलावा विभिन्न आरक्षित श्रेणियों एवं विभागीय उम्मीदवारों को भारत सरकार के नियमानुसार आयु सीमा में छूट प्रदान की जाएगी।

आयु सीमा का विवरण

विवरण	जानकारी
आयु की गणना की तिथि	11 अगस्त 2026 (ऑनलाइन आवेदन की अंतिम तिथि)
अधिकतम आयु सीमा	27 वर्ष

नोट: निर्धारित तिथि तक उम्मीदवार की आयु 27 वर्ष से अधिक नहीं होनी चाहिए।

आयु सीमा में छूट (Age Relaxation)

भारत सरकार के प्रचलित नियमों के अनुसार विभिन्न श्रेणियों के उम्मीदवारों को ऊपरी आयु सीमा में निम्नलिखित छूट प्रदान की जाएगी।

श्रेणी (Category)	आयु सीमा में छूट
अनुसूचित जाति (SC)	05 वर्ष
अनुसूचित जनजाति (ST)	05 वर्ष
अन्य पिछड़ा वर्ग (OBC – Non Creamy Layer)	03 वर्ष
दिव्यांग (PwBD)	भारत सरकार के नियमानुसार
भूतपूर्व सैनिक (Ex-Servicemen)	भारत सरकार के नियमानुसार
NSL के नियमित विभागीय कर्मचारी	10 वर्ष

विभागीय उम्मीदवारों के लिए विशेष प्रावधान

NMDC Steel Limited (NSL) में कार्यरत नियमित विभागीय कर्मचारियों (Regular Employees) को अधिकतम आयु सीमा में 10 वर्ष की छूट प्रदान की जाएगी। यह छूट केवल पात्र विभागीय उम्मीदवारों पर लागू होगी।

वेतनमान और अन्य सुविधाएं (Salary & Emoluments)

चयनित उम्मीदवारों को आकर्षक वेतन और विभिन्न सुविधाएं दी जाएंगी, जो इस प्रकार हैं:

1. प्रशिक्षण की अवधि (Training Period): शुरुआत में उम्मीदवारों को 06 महीने के लिए प्रशिक्षण पर रखा जाएगा। इस अवधि के दौरान उन्हें ₹50,000/- प्रति माह का बेसिक पे और साथ ही कंपनी के नियमानुसार महंगाई भत्ता (IDA) प्रदान किया जाएगा।
2. सफल प्रशिक्षण के बाद (Post Training Designation): प्रशिक्षण अवधि को सफलतापूर्वक पूरा करने के बाद उम्मीदवारों को असिस्टेंट मैनेजर (Assistant Manager) के पद पर नियमित किया जाएगा।
3. नियमित वेतनमान (Regular Pay Scale): नियमित होने के बाद उन्हें ₹60,000 – ₹1,80,000/- का वेतनमान मिलेगा और उनका शुरुआती बेसिक पे ₹60,000/- प्रति माह तय किया जाएगा।
4. अन्य भत्ते और लाभ: बेसिक पे के अतिरिक्त, उम्मीदवार कैफेटेरिया दृष्टिकोण (Cafeteria Approach) के तहत भत्ते, पीएफ (PF), ग्रेच्युटी (Gratuity), पीआरपी (PRP – Performance Related Pay) और एनएमडीसी स्टील लिमिटेड के नियमों के अनुसार मिलने वाले अन्य सभी लाभों के हकदार होंगे।

(महत्वपूर्ण नोट: चूंकि यह एक सीधी भर्ती है, इसलिए कंपनी उम्मीदवार के पिछले रोजगार के संबंध में वेतन, छुट्टी वेतन या पेंशन योगदान आदि की किसी भी जिम्मेदारी को वहन नहीं करेगी।)

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NMDC Steel Plant Vacancy 2026: चयन प्रक्रिया

NMDC Steel Limited Executive Trainee (ET) Recruitment 2026 के अंतर्गत उम्मीदवारों का चयन तीन चरणों (Three Stage Selection Process) के माध्यम से किया जाएगा। सबसे पहले कंप्यूटर आधारित परीक्षा आयोजित होगी। इसके बाद परीक्षा में प्रदर्शन के आधार पर चयनित अभ्यर्थियों को ग्रुप डिस्कशन और अंत में व्यक्तिगत साक्षात्कार के लिए बुलाया जाएगा। सभी चरणों में सफल होने वाले उम्मीदवारों को अंतिम रूप से नियुक्ति के लिए चयनित किया जाएगा।

चरण 1: कंप्यूटर आधारित परीक्षा (Computer Based Test – CBT)

चयन प्रक्रिया का पहला चरण कंप्यूटर आधारित परीक्षा (CBT) होगा।

• सभी पात्र उम्मीदवारों को CBT में शामिल होना अनिवार्य होगा।
• परीक्षा में बहुविकल्पीय वस्तुनिष्ठ प्रश्न (Multiple Choice Questions – MCQs) पूछे जाएंगे।
• उम्मीदवारों के प्रदर्शन के आधार पर मेरिट तैयार की जाएगी।
• केवल निर्धारित कटऑफ या मेरिट प्राप्त करने वाले उम्मीदवार ही अगले चरण के लिए पात्र होंगे।

चरण 2: ग्रुप डिस्कशन (Group Discussion – GD)

CBT में सफल एवं शॉर्टलिस्ट किए गए उम्मीदवारों को ग्रुप डिस्कशन (GD) के लिए बुलाया जाएगा।

इस चरण में उम्मीदवारों के—

• संवाद कौशल (Communication Skills)
• नेतृत्व क्षमता (Leadership Skills)
• टीम में कार्य करने की क्षमता (Teamwork)
• तार्किक सोच एवं समस्या समाधान क्षमता (Analytical Ability)

का मूल्यांकन किया जाएगा।

चरण 3: व्यक्तिगत साक्षात्कार (Personal Interview)

ग्रुप डिस्कशन में सफल अभ्यर्थियों को व्यक्तिगत साक्षात्कार (Personal Interview) के लिए आमंत्रित किया जाएगा।

इंटरव्यू के दौरान उम्मीदवार के—

• तकनीकी ज्ञान (Technical Knowledge)
• विषय संबंधी समझ (Domain Knowledge)
• व्यक्तित्व (Personality)
• आत्मविश्वास (Confidence)
• निर्णय लेने की क्षमता (Decision Making Ability)

का मूल्यांकन किया जाएगा।

अंतिम चयन (Final Selection)

सभी निर्धारित चरणों को सफलतापूर्वक पूरा करने वाले उम्मीदवारों का अंतिम चयन NMDC Steel Limited द्वारा जारी भर्ती नियमों के अनुसार किया जाएगा। अंतिम चयन सूची विभाग द्वारा आधिकारिक रूप से प्रकाशित की जाएगी।

अंतिम मेरिट सूची का वेटेज (Final Merit Weightage):

अंतिम चयन सूची तैयार करने के लिए विभिन्न चरणों को निम्नलिखित वेटेज दिया गया है:

Components	वेटेज (Weightage)
कंप्यूटर आधारित टेस्ट (CBT)	70%
ग्रुप डिस्कशन (Group Discussion)	15%
साक्षात्कार (Personal Interview)	15%
कुल (Total)	100%

कंप्यूटर आधारित टेस्ट (CBT) की मुख्य बातें:

• भाषा: परीक्षा का माध्यम हिंदी और अंग्रेजी दोनों भाषाओं में होगा।
• प्रश्नों का प्रकार: वस्तुनिष्ठ प्रकार के बहुविकल्पीय प्रश्न (MCQs) पूछे जाएंगे।
• न्यूनतम क्वालीफाइंग अंक: परीक्षा उत्तीर्ण करने के लिए सीबीटी में निम्नलिखित न्यूनतम अंक प्राप्त करना आवश्यक है:
  • सामान्य (UR) / ईडब्ल्यूएस (EWS): न्यूनतम 50 अंक।
  • ओबीसी (OBC-NCL): न्यूनतम 45 अंक।
  • एससी / एसटी / दिव्यांग (SC/ST/PwBD): न्यूनतम 40 अंक।

जीडी और साक्षात्कार के लिए शॉर्टलिस्टिंग:

कंप्यूटर आधारित परीक्षा (CBT) में प्राप्त अंकों के आधार पर विषय-वार और श्रेणी-वार उम्मीदवारों को 1:3 के अनुपात में ग्रुप डिस्कशन और इंटरव्यू के लिए बुलाया जाएगा। यदि दो या अधिक उम्मीदवारों के समान अंक हैं और इसके कारण अनुपात बढ़ता है, तो उन सभी समान अंक वाले उम्मीदवारों को बुलाया जाएगा।

आवेदन शुल्क (Application Fee):

आवेदन प्रक्रिया को पूरा करने के लिए श्रेणी के अनुसार निम्नलिखित शुल्क देय है:

श्रेणी (Category)	आवेदन शुल्क (Application Fee)
सामान्य (General), ओबीसी (OBC), ईडब्ल्यूएस (EWS)	₹500/- (गैर-वापसी योग्य)
एससी (SC), एसटी (ST), दिव्यांग (PwBD), भूतपूर्व सैनिक (Ex-SM)	कोई शुल्क नहीं (पूर्णतः छूट)
विभागीय उम्मीदवार (Departmental Candidates)	कोई शुल्क नहीं (पूर्णतः छूट)

• भुगतान का माध्यम: भुगतान केवल इंटरनेट बैंकिंग, क्रेडिट कार्ड, यूपीआई (UPI) या एसबीआई कलेक्ट (SBI-Collect) का उपयोग करके किया जा सकता है।
• भुगतान सफल होने पर उम्मीदवार के पास यूनिक ट्रांजैक्शन नंबर (Unique Transaction Number) और एप्लीकेशन नंबर जनरेट होगा। इसे उम्मीदवार को प्रिंट करके सुरक्षित रखना होगा। यदि ट्रांजैक्शन विफल हो जाता है, तो राशि 10 कार्य दिवसों के भीतर उसी खाते में वापस कर दी जाएगी।

NMDC Steel Plant Bharti 2026: आवेदन कैसे करें?

NMDC Steel Limited (NSL) Executive Trainee Recruitment 2026 के लिए आवेदन प्रक्रिया पूरी तरह ऑनलाइन (Online Mode) होगी। इच्छुक एवं पात्र उम्मीदवारों को निर्धारित अंतिम तिथि से पहले आधिकारिक वेबसाइट के माध्यम से आवेदन करना होगा। आवेदन करते समय सभी जानकारी सही एवं प्रमाण-पत्रों के अनुसार भरना आवश्यक है, क्योंकि गलत जानकारी पाए जाने पर आवेदन निरस्त किया जा सकता है।

नीचे ऑनलाइन आवेदन करने की पूरी प्रक्रिया आसान भाषा में दी गई है।

स्टेप 1: आधिकारिक वेबसाइट पर जाएं

सबसे पहले NMDC Steel Limited (NSL) की आधिकारिक वेबसाइट पर जाएं।

इसके बाद Careers सेक्शन खोलें और संबंधित Executive Trainee Recruitment 2026 के लिंक पर क्लिक करें।

स्टेप 2: नया पंजीकरण (Registration) करें

यदि आप पहली बार आवेदन कर रहे हैं, तो पहले अपना ऑनलाइन पंजीकरण (Registration) पूरा करें।

• आवश्यक विवरण दर्ज करें।
• मोबाइल नंबर एवं ईमेल आईडी सत्यापित करें।
• सफल पंजीकरण के बाद लॉगिन आईडी प्राप्त होगी।

स्टेप 3: ऑनलाइन आवेदन फॉर्म भरें

लॉगिन करने के बाद आवेदन फॉर्म में सभी आवश्यक जानकारी सावधानीपूर्वक भरें।

इसमें मुख्य रूप से—

• अभ्यर्थी का नाम
• जन्म तिथि
• मोबाइल नंबर
• ईमेल आईडी
• पता
• शैक्षणिक योग्यता
• अन्य आवश्यक व्यक्तिगत जानकारी

दर्ज करनी होगी।

महत्वपूर्ण: आवेदन फॉर्म में दर्ज सभी विवरण मैट्रिक (10वीं) के प्रमाण-पत्र के अनुसार ही भरें।

स्टेप 4: आवश्यक दस्तावेज अपलोड करें

आवेदन फॉर्म भरने के बाद निर्धारित प्रारूप में निम्नलिखित दस्तावेजों की स्कैन कॉपी अपलोड करें—

• हाल ही का पासपोर्ट आकार (Passport Size) फोटो।
• मैट्रिक / 10वीं कक्षा का प्रमाण-पत्र (आयु प्रमाण के लिए)।
• सभी आवश्यक शैक्षणिक प्रमाण-पत्र एवं अंकसूचियां।
• SC / ST / OBC (NCL) / EWS / PwBD / Ex-Servicemen (यदि लागू हो) का वैध प्रमाण-पत्र।
• स्कैन किए गए हस्ताक्षर (Signature)।

स्टेप 5: आवेदन शुल्क का भुगतान करें

यदि आपकी श्रेणी के लिए आवेदन शुल्क लागू है, तो SBI Collect के माध्यम से ₹500/- का ऑनलाइन भुगतान करें।

शुल्क भुगतान सफल होने के बाद उसकी रसीद (Payment Receipt) सुरक्षित रखें।

स्टेप 6: आवेदन फॉर्म सबमिट करें

सभी जानकारी भरने एवं दस्तावेज अपलोड करने के बाद पूरे आवेदन फॉर्म की एक बार पुनः जांच करें।

यदि सभी विवरण सही हैं, तो Submit बटन पर क्लिक करके आवेदन प्रक्रिया पूर्ण करें।

स्टेप 7: आवेदन पत्र का प्रिंटआउट सुरक्षित रखें

आवेदन सफलतापूर्वक जमा होने के बाद—

• भरे हुए आवेदन पत्र (Application Form) को डाउनलोड करें।
• उसका प्रिंटआउट (Hard Copy) निकालकर भविष्य के संदर्भ एवं दस्तावेज सत्यापन के लिए सुरक्षित रखें।

आवेदन करते समय ध्यान रखने योग्य बातें

• आवेदन केवल ऑनलाइन माध्यम से स्वीकार किए जाएंगे।
• सभी विवरण 10वीं के प्रमाण-पत्र के अनुसार ही भरें।
• सभी आवश्यक दस्तावेज स्पष्ट एवं निर्धारित प्रारूप में अपलोड करें।
• यदि शुल्क लागू हो, तो SBI Collect के माध्यम से ₹500/- का भुगतान करें।
• आवेदन सबमिट करने से पहले सभी जानकारी अच्छी तरह जांच लें।
• अंतिम रूप से आवेदन जमा होने के बाद उसका प्रिंटआउट अवश्य सुरक्षित रखें।

यात्रा भत्ता प्रतिपूर्ति (Travelling Allowance – TA Claim) के नियम

ग्रुप डिस्कशन (GD) और इंटरव्यू में शामिल होने वाले सभी बाहरी (Outstation) उम्मीदवारों के लिए एनएमडीसी स्टील लिमिटेड द्वारा यात्रा भत्ते की प्रतिपूर्ति की जाएगी:

• पात्रता श्रेणी: यात्रा भत्ता केवल द्वितीय एसी (Second A/C Two Tier Rail/Bus Fare) के रेल या बस टिकट के वास्तविक किराए के बराबर होगा।
• शर्तें: उम्मीदवारों को यात्रा टिकटों की मूल प्रति (Original Tickets) और विधिवत भरा हुआ यात्रा भत्ता प्रपत्र (Annexure-I) जमा करना होगा।
• दस्तावेजों का सत्यापन: जीडी और इंटरव्यू में शामिल होने से पहले मूल दस्तावेजों का सत्यापन किया जाएगा। यदि कोई उम्मीदवार पात्रता मानदंडों को पूरा करने वाले दस्तावेज पेश नहीं कर पाता है, तो उसे जीडी और इंटरव्यू में बैठने की अनुमति नहीं दी जाएगी और न ही कोई यात्रा भत्ता दिया जाएगा।

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महत्वपूर्ण लिंक (Important Links)

लिंक का नाम (Link Name)	डायरेक्ट लिंक (Direct Links)
आधिकारिक वेबसाइट (Official Website)	यहाँ क्लिक करें
करियर पेज (NSL Careers Page)	यहाँ क्लिक करें (https://www.nsltd.in/en/careers)
हेल्पलाइन ईमेल (Technical Helpline Email)	epostnmdc@gmail.com

FAQs: NMDC Steel Plant Vacancy 2026

प्रश्न 1. NMDC Steel Limited Executive Trainee भर्ती 2026 की अंतिम तिथि क्या है?
उत्तर: ऑनलाइन आवेदन करने की अंतिम तिथि 11 अगस्त 2026 (रात 11:45 बजे तक) है।

प्रश्न 2. इस भर्ती में कुल कितने पदों पर रिक्तियां जारी की गई हैं?
उत्तर: कुल 102 पदों पर कार्यकारी प्रशिक्षु (Executive Trainee) की नियुक्तियां की जाएंगी।

प्रश्न 3. क्या अंतिम वर्ष के छात्र (Final Year Students) भी इसके लिए आवेदन कर सकते हैं?
उत्तर: हाँ, अंतिम वर्ष के छात्र आवेदन कर सकते हैं बशर्ते वे जीडी और इंटरव्यू से पहले परीक्षा उत्तीर्ण कर लें।

प्रश्न 4. आवेदन करने के लिए अधिकतम आयु सीमा क्या निर्धारित की गई है?
उत्तर: अनारक्षित श्रेणी के उम्मीदवारों के लिए अधिकतम आयु सीमा 27 वर्ष (11/08/2026 तक) है।

प्रश्न 5. एनएमडीसी स्टील कार्यकारी प्रशिक्षु का प्रशिक्षण के दौरान और बाद में वेतन क्या है?
उत्तर: प्रशिक्षण में ₹50,000/- और सफल प्रशिक्षण के बाद ₹60,000 – ₹1,80,000/- का वेतनमान मिलेगा।

प्रश्न 6. क्या इस भर्ती के लिए कोई आवेदन शुल्क लिया जा रहा है?
उत्तर: हाँ, सामान्य, ओबीसी और ईडब्ल्यूएस के लिए ₹500/- है, जबकि एससी/एसटी/दिव्यांग/Ex-SM को छूट है।

प्रश्न 7. उम्मीदवारों का चयन किस आधार पर किया जाएगा?
उत्तर: चयन कंप्यूटर आधारित परीक्षा (70%), ग्रुप डिस्कशन (15%), और साक्षात्कार (15%) के आधार पर होगा।

प्रश्न 8. कंप्यूटर आधारित परीक्षा (CBT) के लिए न्यूनतम क्वालीफाइंग अंक क्या हैं?
उत्तर: सामान्य/EWS के लिए 50 अंक, ओबीसी के लिए 45 अंक और एससी/एसटी/PwBD के लिए 40 अंक अनिवार्य हैं।

प्रश्न 9. क्या परीक्षा हिंदी भाषा में भी आयोजित की जाएगी?
उत्तर: हाँ, कंप्यूटर आधारित परीक्षा (CBT) हिंदी और अंग्रेजी दोनों भाषाओं में आयोजित होगी।

प्रश्न 10. क्या बाहरी उम्मीदवारों को कोई यात्रा भत्ता (TA) दिया जाएगा?
उत्तर: हाँ, केवल जीडी और इंटरव्यू में उपस्थित होने वाले बाहरी उम्मीदवारों को 2nd AC रेल/बस किराया दिया जाएगा।